Convalidaron un despido con causa de un trabajador con licencia por enfermedad que prestaba tareas para otro empleador

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1. ➥ La Corte puntana debió revocar la sentencia en la que rechazó una indemnización por violación a la propiedad privada
2. ➥ Confirmaron la condena por abuso sexual basados en el testimonio de la víctima y de su madre
3. ➥ Calificaron de permanente el daño psicológico sufrido por la empleada a raíz de un accidente in itinere
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